Heb jij tijdens het interview wel eens het gevoel dat je de controle over het gesprek kwijtraakt? Vraag je je wel eens af hoe je in hemelsnaam al je vragen stelt in dat halve uur dat je bij Gods gratie hebt gekregen? (En wat doe je met die bemoeizuchtige voorlichter?) Wil je weten hoe je snel to the point komt? Of hoe je ervoor zorgt dat je interviewpartner zich ook persoonlijk durft te laten gaan?
Dit alles en meer komt aan de orde in de training Interviewen en interviews uitwerken. Waarin je tips & tricks krijgt waar je tijdens je eerstvolgende interview aan terugdenkt – en dan weet je precies wat je te doen staat. Praktisch en bruikbaar.
Van de trainer Meike Huber, als tijdschriftjournalist gepokt en gemazeld door het interviewvak, krijg je alvast 5 tips:
Brainstorm over je invalshoek
Denk verder dan je eerste ingeving. Als je daar serieus werk van maakt, komt er altijd een betere/leukere/verrassender invalshoek.
Kijk NIET op je vragenlijst tijdens je interview
Het belemmert je luistervermogen als je al bezig bent met de volgende vraag. Bovendien: misschien zegt de geïnterviewde wel iets heel interessants waar je op wil doorvragen. Dat mis je als je ondertussen op je vragenlijstje zit te turen, doe dat dus pas achteraf.
Wees je bewust van je lichaamstaal
Hoe zit je erbij tijdens het interview? Met je armen over elkaar? Achterovergeleund? Voor jou voelt het misschien ontspannen of lekker veilig, maar hoe komt het over op je gesprekspartner?
Wees berekenend
Maar wees ook berekenend: zet de theorieën (die aan de orde komen tijdens de cursus) bewust en welgemikt in. Zo blijf jíj aan het roer en krijg je wat je hebben wilt.
Kies je registratiemethode
Bekijk per interview of je opneemt, meeschrijft of dat je allebei doet. Een kort niemendalletje is een heel ander verhaal dan een diepgravend persoonlijk portret, en vergt dus ook een andere registratiemethode.
Meer leren? Meike geeft de training Interviewen en interviews uitwerken. Kijk op de trainingskalender voor informatie over deze, en alle andere trainingen van [De Redactie].