Beschrijving
Incompany training Interviewen en interviews uitwerken
Houd je geregeld interviews, maar heb je het gevoel dat het beter kan? Je bent niet de enige. Het mooie is dat je je eenvoudig kunt onderscheiden; deze training stoomt je van A tot Z klaar voor grote en kleine interviews. Inclusief de uitwerking ervan. Aan het einde van de training Interviewen en interviews uitwerken ben jij beduidend beter dan de rest.
Opbrengst van de incompany training Interviewen en interviews uitwerken
De deelnemers kunnen na de training:
- Het belang onderkennen van een goede voorbereiding en research.
- De regie weten te houden tijdens een gesprek.
- Meerdere interviewtechnieken op waarde schatten en kunnen inzetten tijdens een gesprek.
- Duidelijke afspraken maken met de geïnterviewde.
- Goede aantekeningen maken.
- Een mooi uitgeschreven verhaal maken.
Wat je van de incompany training Interviewen en interviews uitwerken kunt verwachten
In deze training kijken we naar het hele proces: de voorbereiding, het interview zelf én de uitwerking. Aangezien elke fase even belangrijk is voor de kwaliteit van het eindresultaat, is voor elke fase evenveel ruimte tijdens de training.
We houden chronologisch het verloop van een interview aan: eerst alle aspecten van een optimale voorbereiding, vervolgens gaan we in op het interview zelf – compleet met rollenspellen, gesprekstechnieken en interviewtactieken. Daarna focussen we op de uitwerking.
Dat laatste doen we individueel na afloop van de training. Een-op-een begeleiding dus. Na de training kun je namelijk een geschreven interview opsturen naar de trainer die je voorziet van persoonlijke feedback. 100% op maat om tot het allerbeste resultaat te komen.
In de training komen onder andere de volgende onderwerpen aan bod:
- Verschillende manieren van voorbereiden en researchen voor verschillende vormen van interviewen (groot/klein, portretterend/informerend, telefonisch/face to face, enz.).
- Hoe bereid je je mentaal voor? Met technieken uit de topsport!
- Gesprek opnemen of niet?
- De regie houden over het gesprek.
- Het gesprek jouw kant op sturen.
- Hoe kom je snel to the point?
- Diepgang in je interview krijgen.
- Afspraken over de uitwerking. In hoeverre mag de geïnterviewde bijvoorbeeld meebeslissen?
- Welke uitwerkingsvorm kies je?
- In hoeverre mag je citaten stileren? En zo ja, hoe dan?
- Hoe ‘brei’ je citaten aan elkaar tot een coherent geheel?
- Hoe zorg je voor voldoende spanning én soepelheid in de tekst?
Voor wie is de training bedoeld?
Deze training is voor iedereen die wel eens een interview afneemt (journalisten, (hoofd)redacteuren, communicatiemedewerkers) en die wil leren om op volle scherpte de regie in handen te houden. Zowel tijdens het interview als tijdens de uitwerking. Na deze training stijg je boven jezelf (en de rest) uit.
Wat je vooraf moet weten
Een incompany training is maatwerk waar en wanneer jij het wilt. Je stelt samen met onze trainingsadviseur een training samen die een ervaren professional komt geven bij jou op kantoor of op een locatie naar keuze.
- Om de kwaliteit van de training te waarborgen adviseren we een maximum van 10 deelnemende collega’s. Bij grotere aantallen kan het voor de leeropbrengst verstandig te zijn om de groep te splitsen in twee trainingen.
- Het is ook mogelijk om deze training als een een-op-een coaching te boeken.
- Stem voor aanvang van de training het programma inhoudelijk af met de trainer
- Alle deelnemers ontvangen een certificaat van deelname.
